Et qui dit entretien d'embauche, dit d'abord curriculum vitae efficace pour être sélectionné au premier tour !
L'atelier proposé au CLJT Charonne avait donc pour objectif, en première partie, de former les participants à mieux organiser leur CV (tri des informations, ordre des compétences, mise en avant des expériences et formations)
Dans une seconde partie, les résidents ont travaillé sur la préparation d'un entretien :
- comment se présenter et introduire l'entretien,
- la communication non verbale ( vérifier les gestes et la postures qui peuvent traduire bien des émotions,
- les questions susceptibles d'être posées sur les missions et le poste,
- le mail de remerciement après l'entretien,
Véritable formation proposée en soirée, les participants ont estimé qu'elle devrait être organisée au moins deux fois par an pour tous les jeunes en recherche d'emploi. Voilà un atelier qui répondait à la fois aux attentes et besoins des jeunes, parfait !
